Hubungan Status Gizi dan Masa Kerja Terhadap Produktivitas Kerja Karyawan di Dinas Pemadam Kebakaran dan Penyelamatan (DPKP) Kota Kendari

Santy  Aulya Pratiwi; Devi Savitri Effendy; Harleli Harleli

doi:10.56742/nchat.v5i1.115

Authors

Santy Aulya Pratiwi Departemen Kesehatan Masyarakat, Fakultas Kesehatan Masyarakat, Universitas Halu Oleo, Kendari, Indonesia
Devi Savitri Effendy Departemen Kesehatan Masyarakat, Fakultas Kesehatan Masyarakat, Universitas Halu Oleo, Kendari, Indonesia
Harleli Harleli Departemen Kesehatan Masyarakat, Fakultas Kesehatan Masyarakat, Universitas Halu Oleo, Kendari, Indonesia

DOI:

https://doi.org/10.56742/nchat.v5i1.115

Abstract

Produktivitas kerja tenaga kerja pada dasarnya dipengaruhi oleh berbagai faktor, baik yang berhubungan dengan tenaga kerja itu sendiri maupun faktor lain diluar tenaga kerja yang mempengaruhi produktivitas kerja seseorang. Dinas Pemadam Kebakaran Kota Kendari memiliki keseluruhan tenaga kerja sebanyak 239 orang, PNS (Pegawai Negri Sipil) berjumlah 50 orang. Tujuan penelitian ini adalah mengetahui hubungan status gizi dan masa kerja produktivitas kerja karyawan di Dinas Pemadam Kebakaran dan Penyelamatan (DPKP) Kota Kendari. Jenis penelitian ini adalah Kuantitatif dengan pendekatan cross sectional. Desain Cross Sectional merupakan suatu penelitian untuk mempelajari dinamika korelasi antara faktor-faktor resiko dengan efek, dengan cara pendekatan, observasi atau pengumpulan data sekaligus pada suatu saat (point time approach). Hasil uji chi square diperoleh nilai p value=1.571 (p>0.05) yang berarti tidak ada hubungaan antara status gizi dan produktivitas kerja dan hasil uji chi square diperoleh nilai p value=18.055 (p>0.05) yang berarti tidak ada hubungaan antara masa kerja dan produktivitas kerja karyawan di Dinas Pemadam Kebakaran dan Penyelamatan (DPKP) Kota Kendari. Kesimpulan penelitian bahwa tidak ada hubungan status gizi dan masa kerja dengan produktivitas kerja.

References

Amalia Putri E, Tajriani A, Syifa A, Andi Rivai A, Amri Perbankan Syariah A, Muhammadiyah Hamka U. Penerapan fungsi MSDM untuk mengembangkan produktivitas kerja karyawan di lingkungan perusahaan Unilever Indonesia Article info A b s t r a c t. Insight Manag J. 2022;2(3):81–90. [View at Publisher] [Google Scholar]

Ulasaswini AA, Hamzah MM, Alfiani AD. Hubungan Status Gizi Dengan Tingkat Produktivitas Pada Pekerja SPBU. JoPHIN J Public Heal Ind Nutr. 2022;2(1):1–7. [View at Publisher] [Google Scholar]

Hayat F, Arifiati N, Permatasari TAE. Peran Dukungan Suami dan Faktor Lainnya terhadap Pemanfaatan Pelayanan Gizi oleh Ibu Hamil dengan Risiko Kurang Energi Kronis (KEK). J Keperawatan Silampari. 2021;5(1):125–33. [Google Scholar]

Indrianna Meutia K, Yusril Alqorrib, Achmad Fauzi, Yonathan Langi, Yulia Nur Fauziah, Wahyu Apriyanto, et al. Pengaruh Usia Karyawan Dan Absensi Karyawan Terhadap Kinerja Karyawan. J Ekon Manaj Sist Inf. 2022;3(6):674–81. [View at Publisher] [Google Scholar]

Hermanto H, Widiyarini W. Analisis Beban Kerja Dengan Metode Workload Analysis (WLA) Dalam Menentukan Jumlah Tenaga Kerja Optimal Di PT INDOJT. Performa Media Ilm Tek Ind. 2020;19(2):247–56. [View at Publisher] [Google Scholar]

Widiastuti T, Irzanita, Novianti L. Analisis Faktor Determinan Yang Mempengaruhi Produktivitas Kerja Karyawan Rumah Sakit Bakti Timah Pangkalpinang. J Saf Heal. 2022;2(2):46–63. [View at Publisher] [Google Scholar]

Syatriani SSS. Relationship Between Nutritional Status and Work Stress With Work Productivity At PT. Makassar Tene. J Environ Saf Eng. 2023;2(2):170–9. [View at Publisher] [Google Scholar]

Batu Bara IM. The Relationship Between Nutritional Status and The Productivity of Production Workers. Indones J Glob Heal Res. 2024;6(3). [View at Publisher] [Google Scholar]

Rahayu Mardikaningsih, Ella Anastasya Sinambela, Eli Retnowati, Didit Darmawan, Arif Rachman Putra, Samsul Arifin, et al. Dampak Stres, Lingkungan Kerja dan Masa Kerja terhadap Produktivitas Pekerja Konstruksi. J Penelit Rumpun Ilmu Tek. 2022;1(4):38–52. [View at Publisher] [Google Scholar]

Ismail K, Ridjal S, Ma’ruf Idris M. Pengaruh Kepemimpinan dan Pelatihan Terhadap KinerjaPegawai Dimediasi Oleh Disiplin Kerja Dinas PemadamKebakaran Kota Makassar. J Mirai Manag. 2023;8(2):499–514. [View at Publisher] [Google Scholar]

Husada S, Ramadhanti AA. The Nutritional Status and Fatigue for Work Productivity. Juni. 2020;11(1):213–8. [Google Scholar]

Febianti A, Shulthoni M, Masrur M, Aris Safi M. Pengaruh Tingkat Pendidikan, umur, jenis kelamin, dan Pengalaman Kerja Terhadap Produktivitas Kerja di Indonesia. J Sahmiyya. 2023;2(1):198–204. [View at Publisher] [Google Scholar]

Sumigar JT, Kawatu PAT, Korompis GEC. Hubungan Antara Motivasi Kerja Dan Status Gizi Dengan Produktivitas Kerja Pada Pekerja Bagian Open Area Di Pt. Tropica Cocoprima Desa Lelema Kabupaten Minahasa Selatan. J KESMAS. 2020;9(4):195–201. [View at Publisher] [Google Scholar]

Salawangi AE, Aslam M. Status Gizi, Asupan Energi dan Produktivitas Kerja pada Pekerja PT. Propack Kreasi Mandiri Cikarang. J Nutr [Internet]. 2020 Sep 1;22(2 SE-Community Nutrition). [View at Publisher] [Google Scholar]

Wulandari NN, Merijanti LT. Hubungan status gizi dan status hidrasi dengan produktivitas kerja pegawai puskesmas. J Akta Trimedika. 2025;2(2):704–13. [View at Publisher] [Google Scholar]

Nurdiawati E, Safira RAD. Hubungan antara Keluhan Kelelahan Subjektif, Umur dan Masa Kerja terhadap Produktivitas Kerja pada Pekerja. Faletehan Heal J. 2020;7(02):113–8. [View at Publisher] [Google Scholar]